滨州市水利工程有限公司因业务发展需要，现招聘优秀大学毕业生，有关事项公告如下： 一、单位基本情况： 滨州市水利工程有限公司成立于1990年4月， 2020年9月改制为国有企业，是滨州水务发展集团有限公司全资子公司，注册资本1亿元。现有水利水电工程施工总承包贰级资质、市政公用工程施工总承包贰级资质、电子与智能化工程专业承包贰级资质、施工劳务资质等多项资质。公司现有员工60余人，其中注册建造师26人，中级以上职称28人，特种作业人员32人。 公司现取得水利市场主体信用评价A级证书，市政信用评价AAA级，安全生产标准化一级证书。公司连续多年通过了质量管理体系、职业健康安全管理体系、环境管理体系的认证；先后取得国家级及省市QC成果7项、软件著作权3项，专利4项。 二、招聘原则及条件 招聘坚持德才兼备的用人标准，贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则。招聘基本条件如下： （一）具有中华人民共和国国籍； （二）遵守中华人民共和国宪法和法律； （三）具有良好的政治素养和道德品行； （四）具有正常履行职责的身体条件和心理素质； （五）具有招聘岗位所需的其他资格条件； （六）有下列情形之一的，不得参加应聘： 1.有犯罪记录或正在接受司法调查的； 2.受到党纪政务处分或者正在接受纪律检查的； 3.被开除公职的； 4.存在竞业禁止不得开展工作的； 5.在其他经济组织兼职和出资的； 6.其他法律规定不得被国有企事业单位录用情形的。 三、招聘岗位及要求 专业 从事岗位 招聘人数 学历 任职资格要求 土木类、水利类等岗位相关专业 水利水电工程施工现场管理 2 本科及以上学士及以上 1、应届高校毕业生； 2、熟悉施工图纸和相关技术规范、 操作规程、技术标准； 土木类、水利类等岗位相关专业 市政工程施工现场管理 1 本科及以上学士及以上 3、具有较强的学习能力、 执行能力和沟通协调能力。 四、报名和资格审查 （一）报名时间  报名时间：2023年7月17日8:30至7月22日17:00  查询时间：2023年7月17日9:30至7月23日17:00 （二）报名方式  本次公开招聘报名工作，采取统一时间、网上报名、网上资格初审的方式进行。报考人员登录http://39.97.107.149/zhwsbm/info/index.html按要求如实填写、提交相关个人报考信息资料，上传本人近期免冠正面数码照片。报考人员必须使用本人有效期内二代身份证进行报名，每人限报一个岗位，报考人员在资格初审前多次登录提交报考信息的，后一次填报自动替换前一次填报信息。岗位有其他条件要求的要在备注栏中注明。报名资格一经初审通过，不能更改。 报考人员填写的报名信息必须真实、全面、准确，主要信息（如所学专业等）填报不实的，按弄虚作假处理；信息填报不全导致未通过用人部门资格审查的，责任由报考人员自负。没有通过资格审查的报考人员，在报名时间截止前可以修改信息和改报其他岗位。报考者恶意注册报名信息、扰乱报名秩序的，一经查实，取消本次报考资格。注：滨州市属国企在职人员报考需征得所在单位同意，并在资格审查时提供同意报考证明。  （三）网上资格初审 初审时间：2023年7月17日9:30至7月23日17:00 资格初审结果不作为确定符合招聘条件的最终依据。资格审查贯穿整个招聘工作全过程，凡在后续工作中发现不符合应聘条件或弄虚作假等问题的，立即取消资格。报考人员在网上提交报考信息后，应在查询时间截止前登录http://39.97.107.149/zhwsbm/info/index.html查询报名资格初审结果。报考人员初审通过后，务必及时关注http://bzzh.com/index.html的相关考试公告，按照公告要求下载打印准考证。 五、考试程序 考试采用笔试、面试和面谈的方式进行，考试时间另行通知，请及时关注考试公告。 （一）笔试 根据人员报名情况决定是否采取笔试程序。 （二）面试 面试采用结构化面试的方式进行，实行百分制。重点测评报考人员的综合分析能力、组织协调能力、应变能力、语言表达能力、举止仪表等方面的综合素质。面试设立最低合格分数线，分数线为80分。面试成绩低于最低合格分数线的，取消进入面谈范围资格。 面试结束后，根据面试成绩从高分到低分按照1:3的比例确定进入面谈范围人员，最后一名成绩相同者一并进入。达不到规定比例的，按参加面试的实有合格人数确定。 （三）面谈 面谈实行百分制，重点测评报考人员的岗位匹配度、专业知识、业务能力和职业道德等方面综合素质。面谈设立最低合格分数线，分数线为80分，面谈成绩低于最低合格分数线的，取消进入考察范围资格。 六、考察 根据面谈成绩，对招考岗位按1:1比例等额确定进入考察范围人选。考察主要侧重思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等，并对报考人员是否符合规定的岗位资格条件，提供相关信息、材料是否真实准确等进行复审。进入考察范围的考生须提交以下材料各1份： 1.报名登记表（报名网址下载打印），并签名承诺； 2.有效期内二代居民身份证原件及复印件； 3.户口簿索引页和本人页原件及复印件； 4.毕业证书、学位证书原件及复印件； 5.同版1寸免冠彩色照片2张（不含报名表）； 6.有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》（中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp下载打印）；留学回国人员，提供教育部留学服务中心出具的学历认证报告原件及复印件； 7.其他相关资格证书原件及复印件； 8.其他应提供的相关材料。 报考人员网上报名填报信息必须与本人实际情况一致，报名信息填报不实的，按弄虚作假处理；因信息填报不全、错误导致未通过资格审核的，责任由报考人员自负。报考人员伪造、涂改证件，提供的涉及报考资格的申请材料信息不实，或者以其他不正当手段获取报考资格，且对报名审核结果造成影响的违纪违规行为，取消其本次报考资格。考察对象在报考期间的表现，也将作为考察的重要内容。 七、体检 对考察合格人员进行体检。体检应在县级及以上综合性医院进行。体检费用由报考人员承担。报考人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。用人单位和报考人员对体检结果有疑问时，可以申请复检，费用由申请方负担。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。对于在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况，致使体检结果失真者，不予聘用，并按规定追究相关人员责任。 报考人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。对因考察、体检不合格或放弃考察、体检资格等原因造成的岗位空缺，可从报考同一岗位人员中根据考试成绩从高分到低分依次等额递补。 八、公示、聘用和薪资待遇 按照考试、考察、体检结果确定拟聘用人员。对拟聘用人员统一公示，公示时间为3个工作日。公示期满，无异议或者反映问题不影响聘用的，签订劳动合同。受聘人员按规定实行试用期制度，试用期执行试用期工资标准，试用期满经考核合格后，薪酬福利待遇按公司相关制度执行。试用期不合格的解除劳动合同。 九、其他事项 （一）本次招聘不指定辅导用书，不举办辅导培训班。社会上出现的任何辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与本次招聘无关。 （二）本次招聘由集团公司统一开展。公司有权根据岗位需求变化情况及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作。 （三）注意事项：非报名时间段点开报名网址的报考人员，如在报名时间段内网址仍显示“报名未开始”，清空浏览器记录或重新打开其他浏览器报名即可。 咨询电话：0543-   监督电话：0543-  

温馨提醒

1.用人单位招聘人才，以任何名义收取费用（如体检费、服装费等）都属于违法，请应聘者提高警惕！

2.如遇无效、虚假、诈骗信息，请立即举报！我要举报 >>

扫描关注更多招聘信息