什么样的企业适合做劳务派遣？
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什么样的企业适合做劳务派遣？之所以提出这个问题的主要原因是很多企业不明白劳务派遣是怎么回事或者不知道什么类型的企业适合做劳务派遣，借此机会，滨州劳务派遣公司将讲解关于劳务派遣的相关事宜。
选择劳务派遣有什么好处？通过劳务派遣的用工形式，一是可以降低企业人力资源的操作费用，比如招聘费用，员工管理费用等；二是用人机制更加的灵活，企业做到了“只用人不管人”的机制，员工的所属关系和企业相分离，能从根本上解决员工管理弊端；三是合理避税，由于劳务费发票可以抵国税，减少企业的负担。除此之外还有其他劳务派遣的好处。
什么样的企业适合做劳务派遣？从根本上说无论是什么企业都能做劳务派遣，但是一下企业非常的不适合做劳务派遣。
1、 不给员工缴纳保险的企业。不符合劳动法。
2、 只缴纳一险或者三险的企业。有逃脱劳动法规定的嫌疑。
3、 没有营业执照或者违规劳动法的企业。
4、 其他违规劳动法的企业。
除此之外，其他任何的事业单位和企业均可以通过劳务派遣进行用工，提高企业运营效率。
案例：
企业：滨州龙民职业培训学校
自2006年以来通过滨州正泰人力资源开发有限公司做劳务派遣和人才外包，所有的人力资源相关全部委托给正泰人力，做到了用人和企业相分离，为企业减少了大量的人力资源管理费用。
其他案例可咨询正泰人力。……
