要让老板知道你感兴趣
请用微信扫一扫
美美是一个既有能力又有人缘的单身贵族,她进入公司10年,一直很顺利的升到主管级别,从未曾听见她对工作抱怨过什么。前两天见她愁眉不展,问她谈起公司的“不公平待遇”,余恨难消。
原来,最近有人员调动她最有机会跨部门升职,因为相比而言她最资深,对公司的贡献也最大,大家公认这个职务应该是她的,可有一位只来公司两年的男性主管,向老板毛遂自荐后,竟然把这个工作“抢”走了。
“明明老板本来是属意我的……我也觉得我比他能够带人……我原先在营销部门,跳到新成立的企划部去当主管,驾轻就熟;他是跑业务的,不懂这一行……大家都以为会是我去接,现在我很尴尬,真想辞职算了……”
“你怎么知道老板原来属意你?”我问。
“他曾经跟我谈过可能成立新部门的事情,问我有没有兴趣担当大任……”
“你的回答是……”
“我跟他说,我怕我能力不足,如果要到另一个部门,要学习的地方恐怕还很多。”
“你并没有表示你要这个工作,对不对?”
“我……我只是想谦虚点,不想让人家觉得我很贪……我不想吃相难看……”
美美痛苦了几天之后,果然去找老板谈。老板瞪大了眼睛地看着她:“我根本不知道你有兴趣!”
这真是冤枉到家了。
主动请求不等于贪得无厌。如果是我们向往的,我们为什么不干脆一点,说“太好了,这就是我的梦想”,好好地把握住机会呢?这样做,十分光明磊落。自己也不会因为没有得到而暗自伤心。
自己拿筷子夹菜,只要不流出口水来,吃相还是可以很优雅。不要光吃别人送进自己碗里的菜。宴客时,如果你夹菜的速度很忸怩,就有人把菜放进你的碗碟里,而且放上来的偏偏常是你不爱吃的菜,又不好意思不吃掉。就算人家把菜转走了,让我们没吃到,那也还会有下一盘。其实,有时候夹不到菜,自我解嘲一番就好。出点糗,又不是世界末日。