岗位 

岗位职责 

岗位招录标准 

电销经理

1、主要负责团队的筹备和创建工作

2、从事团队管理，业务拓展，员工培训等。

如：参与保险代理公司筹办工作；支持销售团队工作（包含销售策略制定、产品培训等）

1、大学专科及以上；45岁以下；

2、行业相关工作经验1年以上；

3、熟悉财产保险专业知识；

4、具备较多业务资源或团队

电话销售 

1、无需外访客户，据公司提供的客户名单，通过先进的呼叫中心电话营销系统，用标准规范的话术，向客户推荐适合的保险产品服务，完成销售服务流程。

2、学习和遵守国家有关法律法规、行业政策和公司各项规章，为客户提供优质专业的保险产品服务

3、具备良好的心态，敢于承受销售压力，勇于挑战销售困难，用积极热情的态度为客户服务，认真倾听客户需求。

4、接受现场主管的管理，做好平时销售工作的记录与销售经验的分析，积极参加公司培训，全面提高自身专业素养和销售技巧。

1.大学专科及以上学历，30岁及以下，有销售经验者优先；

2、表达清晰、流利，有强烈的事业进取心及企图心；
3、有较强的责任心，敢于担当，充满热情，学习能力强；
4、熟练操作电脑，能够运用办公软件；

销售客服

1、据公司提供的客户名单，通过先进的呼叫中心电话营销系统，用标准规范的话术，对公司客户定期进行服务回访。

4、学习和遵守国家有关法律法规、行业政策和公司各项规章，为客户提供优质专业的后续服务

5、具备良好的心态，认真倾听客户需求。

4、接受现场主管的管理，积极参加公司培训，全面提高自身专业素养。

1.大学专科及以上，30岁及以下女性，有销售客服经验者优先；

2、普通话标准,吐字清晰，声音甜美、热情，形象气质佳，沟通能力强。

3、有较强的责任心，敢于担当，充满热情，学习能力强；

销售内勤

1.负责起草对外报送的公司文件及重要会议领导讲话，负责公文收发、审核、流转及归档；
2.负责收集外部监管信息、内部合规工作信息，并按时上报上级公司合规月报；
3.对中支公司本级及所辖四级机构定期开展合规检查，优化内部管理流程，防范风险，形成合规报告上报省公司；
4.负责安排部门培训会议等；
5.组织开展公司品牌宣传活动；
 

1.大学专科及以上，.年龄在30岁以下；

2.具有较强的语言组织能力，熟悉行政管理相关工作；

3、熟练操作电脑，能够运用办公软件；

4.从事文秘工作优先考虑；

5.条件优秀者可适当放宽条件