弱电施工人员

岗位要求：

24-40岁以内，中专以上学历，1年以上工作经验，熟悉相关行业知识，有一定的智能大厦、综合布线、弱电工程工作经验，具备方案设计、安装、调试等相关工作经验优先考虑；

岗位职责及要求：

1、做网线、整理配线架、会综合布线施工；

2、在机房建设、门禁考勤、监控系统等弱电系统集成工程项目上，完成施工工作；

3、负责弱电项目施工过程中出现的问题；

4、负责协助监督弱电项目实施和工程的验收工作；

5、负责项目技术交底工作；

6、完成部门经理交代的其它工作。

福利待遇：3000-5000，可面谈。

弱电网络工程师

岗位要求：

24-40岁以内，大专以上学历，1年以上工作经验，熟悉相关行业知识，具备较强的项目施工组织能力和较强的公关协调能力，对弱电工程、服务器、安全设备等IT设备能够独立进行操作维护。

岗位职责及要求：

1、组织弱电图纸会审，工程施工设计及施工方案的讨论和审定；

2、开展项目现场的强弱电工程的管理；

3、参与审查竣工资料和对单位工程初验和竣工验收。

4、负责施工现场弱电工程的质量、进度等的监督与控制；

5、参与审查竣工资料和对单位工程初验和竣工验收。；

6、负责项目技术交底工作；

薪酬福利：3000-5000，可面谈

计算机网络售后维修人员

岗位要求：

24-40岁以内，中专以上学历，1年以上工作经验，熟悉主流厂商智能化设备，如海康、霍尼韦尔、华为等设备，能够熟练维修调试电脑、监控、网络等;具有网络安全证书，且在有效期内优先考虑。

岗位职责及要求：

1、负责设备的维护、管理、故障排除等日常工作，确保公司售后维护日常的正常运作；

2、负责公司办公环境的软硬件和桌面系统的日常维护；

3、维护和监控公司局域网、广域网，保证其正常运行，确保局域网、广域网在工作期间内安全稳定运行；

4、解决排除各种软硬件故障，做好记录，定期制作系统运行报告；

薪酬福利：3000-6000，可面谈

弱电项目经理

岗位要求

24-40岁以内，大专以上学历，3年以上工作经验，反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；具备一定的市场分析及判断能力，有责任心，能承受较大的工作压力；

岗位职责及要求：

1、主要负责弱电项目管理和实施；

2、负责弱电项目技术洽谈和施工方案编制审定；

3、制定项目施工组织总体方案和技术路线，指导项目工程师完成施工组织设计和技术方案编制；

4、全面负责工程技术管理及现场组织施工工作，包括负责项目的施工组织、施工签证、技术施工、设计变更等工作；

5、负责项目外包工程的技术洽谈、监督并验收施工；

6、能独立进行弱电系统的深化设计、施工/竣工图纸的绘制；

7、做好客户沟通和协调；

薪酬福利：3000-5000，可面谈

以上岗位缴纳社会保险、年终奖、公司福利、8小时工作制、节假日福利、通讯补贴、带薪休假

联系电话：0543-3805801  

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