1、寒号鸟的想法

这本书上，有一本书，叫做《寒号鸟》。寒号鸟与喜鹊，本就是近邻。

到了秋天，喜鹊们就开始为冬天的到来而忙碌起来，它们每天都要寻找一些小树枝，以便给自己的窝建一个温暖而巨大的窝。

而“寒号鸟”，则是在外面玩耍，回家就是在外面晒太阳睡觉。

喜鹊提醒过它，要趁这个好天气多建个巢，但寒号鸟不听，让它不要打扰自己的睡眠。

转眼间，秋天过去，冬天来临，大雪纷飞，喜鹊在温暖的巢穴中安家，寒号鸟在寒冷的天气中冻死。

在职场上，有太多太多的人，都是和“寒号鸟”一样，浑水摸鱼，根本不去想自己的前途。

时间一长，时间一长，就会丧失对危险的应变能力，到时候，就会被淘汰。

他在网上看到过一则新闻。

阿辉和阿杰，在大学毕业的时候，同时进入了一家企业，因为没有什么设计经验，所以拿的薪水并不丰厚。

对于工资太少，阿辉很不服气，时常发牢骚，工作态度也比较敷衍。上司交给他的事情，他能做到一半，就绝对不会做到一半。

一有空，他便与同事们“侃大山”，并时常借故外出。

这么久了，他的实力没有提升，但是偷懒的能力却提升了一大截。

阿杰对此也很不满意，不过他没有发脾气，反而深信越勤奋越好。

忙完手上的活儿，他甚至还去了一趟车间，学习了一下制造过程，熟悉了一下制作过程。

趁着大家都在休假，他就埋头苦读，并向上级提出了许多有益的意见。

经过一段时间的磨练，阿杰被磨坊的老板看中，提拔为磨坊的副手。

至于阿辉，由于工作态度不端正，成绩一直在倒数第一，还没有过完试用期，就被辞退了。

稻盛和夫曾经说过，“一个人怎样做工作，就会决定他一生的方向”。

人活一世，吃一世，睡一世，大多时候都在工作。

如果你对工作马马虎虎，那么工作给你的回报也不会很大；

如果你在工作上敷衍了事，那你就是个废物。

唯有将工作当成工作，转变偷懒的态度，放弃混日子的想法，才能真正地从工作中获得收益。

2、驴的影响

我想每个人都听说过这个故事。

一只载着两袋食盐的驴子在渡口时意外地掉到了河里。

最后，盐巴被水一泡，毛驴顿时轻松了许多，挣扎着爬起来，迈着轻盈的步伐继续赶路。

最后，他带着棉花过了河，有了前车之鉴，他主动跳了下去。

不料，棉絮被水一冲，就有了重量，驴就再也爬不起来。

它至死都想不通，为何一次过得如此顺利，一次过得如此艰难。

但它并不知道，就是因为这一次的经历，才导致了它的灭亡。

常言道：“淹死的人不缺好游的人，落马的人也不缺好马。”

经验是很重要的，但如果一味的依赖于经验，那就是固步自封，难以更进一步。

唯有改变观念，跳出历史的桎梏，方能在这个日新月异的世界里找到属于自己的道路。

在80年代早期，美国的制造业遭受了严重的进口打击，其利润急剧下滑。

就是在这种情况下，杰克·韦尔奇接管了通用电器。

刚一入职，他就看出了公司存在的问题：

虽然工作人员很多，但是工作效率很低。官僚作风，搞科研，搞不出什么名堂来……

他很清楚，若按过去的方式经营通用电气，将会把公司推向一条死路，因此，他大胆地进行了变革。

他提议像管理一家小型公司一样管理通用电气，削减了重复的机构，缩短了工作程序，并且削减了一半以上的员工。

在他的领导下，本来已经开始走下坡路的通用汽车重新焕发了生机，并且将其市值翻了30倍，跃居世界榜首。

在被人提出要写一本经营心得的时候，他只是淡淡一笑：“我要去找找。”

刘润曾说过：「进化者苦，不进化者死。」

在这个优胜劣汰的工作环境里，强者们早就抛弃了“复制粘贴”这种愚蠢的想法。

他们知道，一意孤行是不可能成功的，只有经历过更多的事情，才能重新开始。

突破自己的极限，提升自己的知识，最终达到更高的境界。